Наши контакты                 Калькулятор услуг                 вход в ОнлайнКонтроль      вакансии      
ЮрМаркет 0800 332 321                      Нам 18 лет! Отзывы клиентов
Наши статьи       КВЕД в деталях      Консультации      Все о налогах 2021      
Главная / Наши статьи

Налогообложение бюро переводов

 
Если вы думаете о том, какую компанию открыть, мы рекомендуем рассмотреть агентство переводов. В настоящее время спрос на услуги по переводу растет с каждым днем, поэтому почему бы не заняться данным направлением деятельности, тем более, что организатору совсем не обязательно осуществлять переводы самостоятельно, достаточно будет просто найти квалифицированных специалистов. Ранее мы уже обсуждали: «Как открыть бюро переводов?», этот материал можно найти здесь. В этой же статье постараемся разобраться в основных регистрационных процедурах и налогооблагаемых моментах.

 

Разделение труда - вот главное отличие наших комплексных пакетов. Хотите экономить - пакет БИЗНЕС - ведите базу самостоятельно, мы будет выполнять лишь функции контроля. В пакете ПРЕМИУМ мы будем вести вашу базу самостоятельно.

Пакет ПРОСТОЙ - платите по-операционно. Плата за бухуслуги зависит от активности вашей хоздеятельности в отчетном месяце.

Анна Кравченко

3DБухгалтерия, кандидат экономических наук

Регистрация бюро переводов


Как и любую другую деятельность, агентство, занимающееся переводами необходимо зарегистрировать. Так, если вы не планируете совмещать данный бизнес с какой-либо другой деятельностью или предоставлять другие услуги, то можно осуществить регистрацию ООО или ЧП, поскольку такое оформление не отнимет у вас слишком много времени и усилий. Но независимо от того, какую форму собственности вы выберете, помните, что доход может быть получен только от зарегистрированных видов деятельности внесённых в реестр плательщиков. Для оказания услуг подойдет КВЭД – 74.30 «Предоставление услуг перевода».


А для того, чтобы начать полноценно работать необходимо будет выполнить несколько простых действий:


•    осуществить государственную регистрацию физического лица-предпринимателя;
•    открыть банковский счет;
•    зарегистрироваться плательщиком единого налога (ЕН);
•    приобрести и вести в эксплуатацию РРО, кому нужен РРО читайте здесь.


При этом следует помнить о:

 

 

Требования к оформлению трудового договора

 

Поскольку, при дальнейшем развитии, вам наверняка понадобятся дополнительные работники, рассмотрим некоторые нюансы заключения трудового договора. Итак, трудовой договор – это соглашение между работником и собственником предприятия, учреждения, организации или уполномоченным им органом или физическим лицом, по которому работник обязуется выполнять работу, определенную этим соглашением, с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а собственник предприятия, учреждения, организации или уполномоченный им орган или физическое лицо обязуется выплачивать работнику заработную плату и обеспечивать условия труда, необходимые для выполнения работы, предусмотренные законодательством о труде, коллективным договором и соглашением сторон.

 

Трудовой договор может быть:


•    бессрочным - заключаемым на неопределенный срок;
•    срочным - заключаемым на определенный срок, установленный по согласованию сторон;
•    заключаемым на время выполнения определенной работы.


Срочный трудовой договор заключается в случаях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, или интересов работника и в других случаях, предусмотренных законодательством.


При заключении трудового договора работник обязан предоставить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку, а в случаях, предусмотренных законодательством, - также документ об образовании (специальности, квалификации), о состоянии здоровья и прочие документы, в зависимости от ситуации.


Работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника, или уполномоченного им органа, и сообщения центрального органа исполнительной власти по вопросам обеспечения формирования и реализации государственной политики по администрированию единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование о принятии работника на работу в порядке, установленном Кабмином.

 

Выбор системы налогообложения

 

Перево́дческую деятельность можно осуществлять либо на общей системе, либо на едином налоге, но, многие согласятся, что с точки зрения ведения документации единоналожный статус намного проще. Что касается группы ЕН, то тут можно выбрать 2-ю или 3-тью группу, в зависимости от масштабов будущей деятельности. Напомним, что ко 2-ой группе ЕН относятся ФЛП, осуществляющие хозяйственную деятельность по предоставлению услуг, в том числе бытовых, плательщикам ЕН и (или) населению, производства и / или продажи товаров при условии, что в течение календарного года они:


1.    Не нанимали на работу людей, либо количество человек, которые находятся с ними в трудовых отношениях, не больше 10-ти.
2.    Сумма дохода не более 1,5 млн. грн.
В третьей группе применяются следующие ограничения:
1.    Количество сотрудников не ограничено.
2.    Годовой доход не должен превышает 5 млн. грн.
3.    Разрешено осуществлять – все виды деятельности, за исключением действий, запрещенных единым налогом. Здесь вы найдете полный список запрещенных видов деятельности.


Если у Вас возникли трудности при оформлении бизнеса или остались какие-либо вопросы наш отдел бухгалтерского аутсорсинга готов на них ответить. Специалисты компании – помогут с оформлением разрешительной документации, а также решат любые вопросы, связанные с ведением бухгалтерского учета и налогообложением.



Оценка материала сайта на 4.8 балла из 5.
Количество оценок 1399. Для оценки необходима авторизация.

надежно. недорого. вовремя.
18 лет на рынке
более 3000 клиентов

услуги персонального бухгалтера
3Dбухгалтерия
никаких аккаунт-менеджеров

все услуги иностранцам
welcomeExpats
Европа Беларусь Китай США

адвокатская защита. недорого
Юруслуги бизнесу
налоги. активы. кадры.
    Правовая оговорка    
Информация размещена в ознакомительных целях и без порождения обязательств.
Юридический супермаркет, ЮрМаркет, 3DБухгалтерия, Гудстафф - являются товарными знаками, права на которые принадлежат правообладателю.
© 2003-2021 наша редакция и наш телефон 0800 332321 (бесплатный звонок из Украины)