Наши контакты                 Калькулятор услуг                 вход в ОнлайнКонтроль      вакансии      
ЮрМаркет 0800 332 321                      Нам 18 лет! Отзывы клиентов
Наши статьи       КВЕД в деталях      Консультации      Все о налогах 2021      
Услуги иностранцам
×
Услуги иностранцам временный вид на жительство в Украине постоянный вид на жительство в Украине разрешение на работу иностранца продлить пребывание в Украине оформление приглашения иностранцу гражданство Украины налоговый код ID прописка подтвердить гражданство ребенка служебная карточка работника двойное гражданство предприниматель иностранец справка налогового резидента статус зарубежного украинца

Услуги гражданам выход из гражданства Украины возврат в Украину с ПМЖ выезд на ПМЖ из Украины выход и отказ от гражданства Украины



программа exptLAWYER 24/7
круглосуточная адвокатская защита экспатов
we speak english




ПРОВЕРЬ ОСНОВАНИЯ ДЛЯ ВНЖ СЕЙЧАС!


Нужно знать Перечень стран миграционного риска Органы ГМС в Киеве Перечень стран виза/безвиз Нужна ли виза в Украину Правила пребывания в Украине
Наши статьи Главное о виде на жительство в Украине Что дает вид на жительство в Украине Карантин 2021: что делать иностранцам Вид на жительство: это резидент или нерезидент Как оформить гражданство Украины Как иностранцу остаться жить в Украине Продление вида на жительство в Украине Как самостоятельно получить ВНЖ в Украине Аннулирование ВНЖ в Украине Как принять на работу иностранца в Украине Уплата налогов после оформления гражданства Украины Штраф за просроченный вид на жительство в Украине Как айтишнику получить вид на жительство в Украине Покупка квартиры иностранцем в Украине Получение водительских прав иностранцем в Украине см. все статьи >>> Наши консультации Миграционные сроки в карантин Иностранные водительские права Гражданство без оснований Использование двух паспортов Получить ВНЖ с судимостью Право на медобслуживание с ВНЖ Знание украинского языка для получения ВНЖ Трудоустройство в Украине с видом на жительство Военная служба для иностранцев см. все консультации >>>
Услуги юриста Услуги бухгалтера
×
Бухгалтерское обслуживание Наши условия Наша модель аутсорсинга Наша ответственность Наши цены

прямой аутсорсинг. никаких участков.
личный бухгалтер-эксперт!
под контролем кандидата экономических наук
Еще услуги Услуги бухгалтера для ФОП Подача отчетов Аудит бухуслуг Восстановление бухучета Налоговые проверки Контроль штатного бухгалтера Сопровождение ВЭД Налоговое планирование

Наше предложение Бухгалтерское обслуживание производства Аутсорсинг бухгалтерии в торговле Бухгалтерское обслуживание турфирмы Бухобслуживание строительства Аутсорсинг для транспортной компании Бухгалтерия для интернет-магазина Обслуживание рекламной фирмы Бухгалтерское обслуживание ИТ-компании
Переходим на аутсорс Как выбрать удаленного бухгалтера Правильно храним информацию Заключаем договор бухгалтерского обслуживания Общаемся с налоговой через аутсорс Как наладить коммуникацию с бухгалтерской фирмой Контролируем качество аутсорсинга От чего зависит тариф бухуслуг см. еще статьи >>>

Наши статьи Какое налогообложение выбрать Налогообложение предприятий Налогообложение ООО Налогообложение ФОП Налогообложение интернет-магазина Налогообложение благотворительного фонда Налогообложение производства Единый налог Что такое НДС Налог на прибыль предприятий Пенсионный взнос ЕСВ для ФОП Когда нужен кассовый аппарат см. все статьи >>>
Услуги регистратора
×
Услуги регистрации регистрация ООО регистрация ЧП регистрация ФОП представительство нерезидента налоговый код регистрация дочернего предприятия предприятие общественной организации предприятие благотворительного фонда смена КВЕД смена адреса предприятия изменение названия предприятия изменение контактов в ЕГР отчет о бенефициаре регистрация ТМ изменение устава предприятия смена учредителя ООО смена директора предприятия Неприбыльные НГО регистрация общественной организации всеукраинский статус ОО представительство иностранной организации регистрация благотворительного фонда всеукраинский статус БФ религиозная организация молодежная организация организация инвалидов регистрация символики регистрация кооператива отчет о бенефициаре смена руководителя НГО внесение изменений в устав оформление неприбыльного статуса изменение названия Ликвидация ликвидация ФОП ликвидация ООО ликвидация ЧП ликвидация представительства нерезидента ликвидация общественной организации ликвидация благотворительного фонда

ЗАКРОЙ ФИРМУ ЗА 1 ДЕНЬ!

Наши статьи Алгоритм регистрации ООО Адрес: фактический или юридический? Благотворительный фонд: что это? Что такое общественная организация Налогообложение общественной организации Закрываем СПД самостоятельно Закрываем предприятие собственными силами Создать интернет-магазин Начать бизнес по доставке обедов Открыть розничный магазин Открыть детский сад Как иностранцу начать бизнес Регистрация ТМ: надо ли Как открыть рекламное агентство Как открыть е-обменник Как открыть ресторан Как открыть кадровое агентство см. еще статьи >>>


Поиск персонала Разрешения бизнесу
Главная / Наши статьи 📚

Документы для трудоустройства иностранца в Украине


В 2017 году в Украине были пересмотрены правила оформления разрешения на трудоустройство (РНТ) зарубежных специалистов, что во многом обусловлено острой нехваткой опытных работников на рынке труда, из-за чего украинские предприниматели не могут обеспечить должный уровень конкуренции зарубежным компаниям. Целью новых реформ было упростить украинским работодателям процесс привлечения рабочей силы из-за рубежа, в результате чего теперь нужно готовить другие документы для трудоустройства иностранца в Украине, список которых был уменьшен.

Какая документация необходима при первичном получении РНТ


Начиная с октября 2017 года украинским работодателям, оформляющим РНТ, следует передать в руки сотрудников Центра занятости такие документы:


– прошение об оформлении РНТ;
– медсправку, способную подтвердить, что приглашаемое лицо не имеет опасных зависимостей или серьезных инфекционных заболеваний;
– копию бумаг об имеющихся профессиональных навыках;
– справку о гостайне;
– справку, подтверждающую отсутствие судимостей;
– 2 цветных фото;
– копию паспорта иностранца.

По сравнению с ранее действовавшим порядком, теперь украинским работодателям не приходится подавать такие документы для трудоустройства иностранца в Украине:


– справку из налоговой инспекции;
– справку от Центра занятости;
– квитанцию об уплате сборов;
– копию трудового контракта;
– копию устава предприятия.

Какая документация понадобится для продления РНТ


Разрешение на трудоустройство обычно выдают на 1 календарный год, но для некоторых групп иностранных специалистов его расширили до 3-х лет. Полученное РНТ можно продлить на выданный срок, если своевременно подать такие документы:
– прошение об оформлении РНТ;
– 2 цветных фото;
– справку, подтверждающую отсутствие судимостей.

В некоторых случаях могут потребоваться дополнительно те из документов, которые использовались для первичного трудоустройства, но впоследствии были изменены. Подготовленный пакет документации для продления РНТ должен быть передан в Центр занятости не позже чем за 30 дней до истечения его срока действия.

Основания для выдачи РНТ


Кроме того, новая процедура оформления РНТ изменила порядок использования достаточных оснований, необходимых для привлечения иностранной рабочей силы. В частности, если ранее украинский работодатель обязан был доказать, что на имеющуюся у него трудовую вакансию в Украине на данный момент нет претендентов с соответствующей квалификацией, то теперь все стало немного проще.

После внесенных в законодательство изменений украинскому работодателю, который желает использовать труд иностранных рабочих, нужно подать в Центр занятости не позже чем за 15 календарных дней отчет о свободных вакансиях и документ об отсутствии специалистов соответствующей вакансии или наличие достаточных оснований для привлечения иностранца.

В роли такого достаточного основания может выступать:
– иностранец выступает владельцем прав интеллектуальной собственности и приезжает в Украину с целью их реализации;
– иностранец претендует на вакансию руководителя или менеджера, выступая одним из соучредителей предприятия.

Сколько времени необходимо для рассмотрения документов


Ранее, после того как были собраны и переданы все документы для трудоустройства иностранца в Украине, у ЦЗ было 30 календарных дней, чтобы оформить РНТ. На деле этот срок обычно был меньше, так как комиссия, которая принимала решение о выдаче разрешения, заседала каждые 2 недели.

Теперь же действуют следующие сроки:
– на протяжении 15 календарных дней, которые отсчитываются с дня подачи документов в Центр занятости, его сотрудники принимают решение об актуальности выдачи РНТ;
– затем еще 3 дня отводится для того, чтобы руководитель ЦЗ подписал соответствующий приказ;
– после оформления приказа начинается отсчет 30-дневного срока, на протяжении которого работодатель должен оплатить государственный сбор, размер которого равен 4 минимальным заработным платам;
– как только работодатель предоставит сотрудникам ЦЗ квитанцию об уплате сбора, начинается 10-дневный срок, на протяжении которого РНТ будет оформлено и выдано на руки.

Основания для отказа в рассмотрении документов


Общий список оснований, которые Центр занятости может использовать для отказа в оформлении РНТ, также уменьшился после внесения изменений в порядок трудоустройства иностранцев.

Теперь только в следующих случаях сотрудники ЦЗ имеют право отказать в оформлении РНТ:
1. Присутствие на рынке труда Украины квалифицированных специалистов, которые полностью соответствуют заявленным требованиям, отображаемым в отчете о свободной вакансии.
2. Найденные неточности при проверке уровня соответствия специальности иностранца заявленной вакансии.
3. Задолженность работодателя по ЕСВ.
4. Подача документации, нарушающей нормы действующего законодательства.
5. Задолженность работодателя по уплате штрафных санкций, связанных с нарушением закона Украины про занятость ее населения.
6. Выявление неправдивой информации, используемой для получения РНТ.
7. Вынесение решения о депортации иностранца.
8. Иностранный гражданин находится под следствием или вынесено решение о его необходимости отбыть наказание.
9. Несвоевременная подача отчетности по вакансиям.

Какие документы требуются от работодателя при получении РНТ


Как только работодатель получает РНТ, он обязуется:
1. На протяжении 3-дневного срока передать в Центр занятости копию трудового контракта.
2. В случае когда иностранец не появился на рабочем месте в срок, обусловленный трудовым контрактом, необходимо известить об этом Центр занятости, пограничную службу и ОВИР.
3. Если трудовой контракт расторгнут по инициативе работодателя досрочно, то руководитель компании или уполномоченное лицо должно заявить об этом в ЦЗ.

Заключение


Зная теперь, какие нужны документы для трудоустройства иностранца в Украине, работодатель может подготовиться к первому посещению ЦЗ, чтобы упростить процесс получения разрешения на трудоустройство.



Оценка материала сайта на 4.8 балла из 5.
Количество оценок 1188. Для оценки необходима авторизация.

надежно. недорого. вовремя.
18 лет на рынке
более 3000 клиентов

услуги персонального бухгалтера
3Dбухгалтерия
никаких аккаунт-менеджеров

все услуги иностранцам
welcomeExpats
Европа Беларусь Китай США

адвокатская защита. недорого
Юруслуги бизнесу
налоги. активы. кадры.
    Правовая оговорка    
Информация размещена в ознакомительных целях и без порождения обязательств.
Юридический супермаркет, ЮрМаркет, 3DБухгалтерия, Гудстафф - являются товарными знаками, права на которые принадлежат правообладателю.
© 2003-2021 наша редакция и наш телефон 0800 332321 (бесплатный звонок из Украины)