![]() |
Наши контакты | Калькулятор услуг | вход в ОнлайнКонтроль | |
0800 332 321 помогаем бесплатно ↣ |
Поиск персонала | Разрешения бизнесу |
![]() |
Работаем с 2003 года! Надежно и недорого. | ![]() |
![]() |
![]() |
Специфические особенности открытия фитнес-центра, мы уже рассматривали, подробнее можно ознакомиться тут. В данном же материале раскроем основные регистрационные процедуры и налогооблагаемые моменты.
Разделение труда - вот главное отличие наших комплексных пакетов. Хотите экономить - пакет БИЗНЕС - ведите базу самостоятельно, мы будет выполнять лишь функции контроля. В пакете ПРЕМИУМ мы будем вести вашу базу самостоятельно.
Пакет ПРОСТОЙ - платите по-операционно. Плата за бухуслуги зависит от активности вашей хоздеятельности в отчетном месяце.
Анна Кравченко
3DБухгалтерия, кандидат экономических наук
Этот вид предпринимательской деятельности разрешается открывать в форме юридического лица или индивидуального предпринимателя. Однако регистрация в форме ФЛП является более разумной. Ниже мы рассмотрим основные этапы регистрации:
1. Государственная регистрация физического лица-предпринимателя (ФЛП).
2. Регистрация плательщиком единого налога.
3. Открытие банковского счета физического лица-предпринимателя.
4. Соблюдение обязательных требований относительно получения в собственность или аренду помещения.
5. В обязательном порядке необходимо будет заключить следующие договора (если конечно услуги не включены в договор аренды):
6. Соблюдение требований относительно правил пожарной безопасности в фитнес-центре.
7. Соблюдение санитарных и прочих требований к помещению фитнес-центра. Более подробно читайте ниже.
8. Соблюдение требований к работникам фитнес-центра. Законом Украины «О физической культуре и спорте» и другими нормативно-правовыми актами в сфере физической культуры и спорта не установлены требования к тренерам и инструкторам, которые работают в фитнес-центрах.
9. Приобретение и ввод в эксплуатацию РРО. Кто в обязательном порядке должен установить PPO и какие нюансы при этом необходимо учесть читайте здесь.
10. Соблюдение требований относительно осуществления расчетов при помощи специальных платежных средств (пластиковых карт).
11. Соблюдение требований относительно правил охраны труда на предприятии. Так работодатель обязан разрабатывать при участии сторон коллективный договор и ежегодно заключать коллективный договор (соглашение), содержащий раздел охраны труда, безопасности жизнедеятельности и обеспечивать его исполнение.
Считаем, что на данном аспекте стоит остановиться более детально. Прежде всего отметим, что соблюдение санитарных и других требований к помещению фитнес-центра относится к такой категории спортивных сооружений, как физкультурно-оздоровительные клубы. Размещение спортивных и физкультурно-оздоровительных сооружений во встроенных, встроенно-пристроенных и пристроенных помещениях к жилым зданиям разрешается только для учреждений с регламентированным режимом работы, а конкретнее с 7 до 23 часов.
Физкультурно-оздоровительные здания и сооружения следует проектировать с учетом требований ВСН 62. Параметры зон, пространств и элементов зданий, сооружений и помещений для инвалидов и маломобильных групп населения приведены в приложении Г ДБН В.2.2-13-2003 «Государственные строительные нормы Украины. Здания и сооружения. Спортивные и физкультурно-оздоровительные сооружения».
Помещения для физкультурно-оздоровительных занятий со вспомогательными помещениями для их обслуживания могут проектироваться в отдельно стоящих зданиях, входить в состав спортивных корпусов, а также быть пристроенными или встроенными в здания другого назначения.
Деятельность фитнес-центра можно зарегистрировать, как на общей системе, так и на едином налоге, и по своему усмотрению вы можете выбрать вторую или третью группу ЕН. Напомним, что ко 2-ой группе единоналожников относятся физлица-предприниматели, осуществляющие хозяйственную деятельность по предоставлению услуг, в том числе бытовых, плательщикам ЕН и (или) населению, производства и / или продажи товаров при условии, что в течение календарного года они:
1. Не нанимали на работу людей, либо количество человек, которые находятся с ними в трудовых отношениях, не более 10.
2. Сумма дохода не превышает 1,5 млн. грн.
В третьей группе применяются следующие ограничения:
1. Количество сотрудников не ограничено.
2. Годовой доход не должен превышает 5 млн. грн.
3. Разрешено осуществлять – все виды деятельности, за исключением действий, запрещенных единым налогом. Здесь вы найдете полный список запрещенных видов деятельности.
Но, какое бы решение вы не приняли, напоминаем, что доход должен быть получен только от зарегистрированных видов деятельности, внесённых в реестр плательщиков. У фитнес-центра это КВЭД – 93.13 «Деятельность фитнес-центров», в зависимости от выбранного направления вам также может понадобиться КВЭД – 93.12 «Деятельность спортивных клубов».
Если же у вас возникнут какие-либо трудности при регистрации ООО или ЧП, компания всегда готова предоставить свои юридические или бухгалтерские услуги.
надежно. недорого. вовремя. |
19 лет практики |
более 4500 клиентов |
услуги персонального бухгалтера |
3Dбухгалтерия |
никаких аккаунт-менеджеров |
все услуги иностранцам |
welcomeExpats |
Европа Беларусь Китай США |
адвокатская защита. недорого |
Юруслуги бизнесу |
налоги. активы. кадры. |